去年以来，五华县总工会按照市委、县委以及省、市总工会工作要求，把“百千万工程”作为“头号工程”和总抓手，认真找准“百千万工程”和工会工作的结合点，提出以开展蹲点服务企业、“三师一室”建设、劳模工匠助力、职工疗休养等“四大活动”助力“百千万工程”，在推动“百千万工程”走深走实中彰显五华工会担当、贡献五华工会力量。

“企业生产经营过程中遇到了哪些问题？”“哪些需要我们帮助反馈或者帮助解决的？”去年以来，五华县总工会印发《五华县总工会干部职工蹲点服务企业工作方案》，安排全体干部职工蹲点服务联系68家重点企业，努力当好“四员”——组建工会的指导员、职工维权的服务员、政策法规的宣传员、工会经费管理和使用的监督员。

在此过程中，蹲点干部深入企业生产一线车间，了解企业的经营情况、职工人数以及未来发展规划等，及时梳理企业难点并定期上报领导小组研判。至目前，蹲点小组累计走访广东精荣科技、广东长乐烧等企业68家，协助企业解决问题9个，指导新建工会组织4家，新增入会人员1600余人。

五华县工业园区内“三师一室”平台设施完善，真情打造员工的“家”。

此外，五华县总工会还积极开展“三师一室”建设活动，让氛围“热起来”。去年，该工会组织到江西省瑞金市总工会“三师一室”维权服务平台学习考察，在借鉴先进经验的基础上，在县工业园区建设法律援助律师、劳动关系协调师、健康工程师和劳动争议调解室“三师一室”维权服务平台，并配齐专业人员力量，为建设“工匠之乡·宜居五华”更好地发挥工会作用。

在劳动争议调解室，企业家、工会主席、企业职工不时聚在一起，以喝茶、聊天、拉家常的形式，请企业和职工双方围坐在茶桌旁，在茶叙中开展对话，普及法律知识、提供法律服务、讲解健康知识、调解劳资纠纷，让园区职工和用人单位在轻松的氛围中化解劳动纠纷。至目前，“三师”团队联合五华县人社局累计受理办结劳动纠纷案件15宗，其中以“茶叙”模式化解2宗。

开展劳模工匠助力活动，让力量“聚起来”。五华县总工会通过成立劳动模范协会、制定方案、发出倡议书等方式，围绕推动经济发展、建设美丽圩镇、助力乡村振兴、基础设施建设、绿美五华建设、优化公共服务等方面，充分发挥劳模工匠作用，助推“百千万工程”落地见效。同时，通过谋划开展“劳模工匠助企行”活动，为企业提供技术咨询、产品开发、技术攻关、工艺改进、成果转化、技能培训等服务，帮助企业增强创新能力和核心竞争力。

开展职工疗休养活动，让职工“乐起来”。五华县总工会还通过积极打造技术工人疗休养基地，不断提高职工疗休养工作的能力和水平。其中，横陂足球特色小镇被评为“梅州市技术工人疗休养基地”，热矿泥温泉度假村被评为“县级技术工人疗休养基地”并推出身心疗养、参观学习、技术交流等丰富多彩的三天两晚疗休养活动，创新“看中超足球赛+疗休养”“乡村文化旅游＋疗休养”等疗休养模式。

图/文：梅州日报记者 赖锋

编辑：李舒宇

审核：蔡颜颜