日前，驻建行梅州市分行纪检组为干部职工宣讲清廉金融文化，助力该分行营业部创“千佳”网点。 （建行梅州市分行供图）

8月19日举行的梅州银行业保险业清廉金融文化建设专题辅导课上，辅导课以故事会形式举行，老师为全市11家银行机构和6家保险机构党委负责人、纪委负责人和相关工作人员讲述清廉故事，在场人员听得津津有味，潜移默化中增强清廉意识和恪守职业道德的自觉性。

农行梅州分行系统非常重视“故事会”的作用，在全市金融机构中较早拉开清廉金融文化故事会活动的序幕。其中，8月2日农行梅县支行组织开展清廉金融文化故事会活动，该支行党委委员、纪委书记为干部职工讲述东汉太尉杨震“四知拒金”的故事。

打开手机微信，点开链接就能听到经典的清廉故事……中国银行梅州分行创新开展清廉文化教育活动，以图文音频结合的形式，线上推送清正廉洁典型，引导全行干部职工主动接受廉政教育。同时，向全行干部职工推荐相关阅读书目，大家结合推荐阅读书目开展阅读分享，撰写读后感并踊跃投稿，分享清廉金融文化心得、体会。这种“线上”听故事、“线下”看好书的方式，让廉政教育有更好的效果。此外，该分行以“逢三必学”警示教育常态化机制、警示教育内容动态化更新机制、学习形式精细化管理机制等为抓手，推动宣教活动开展深入化、常态化。

领导干部带头讲课，更好地推动清廉金融文化建设向深里走。中国银行梅州分行将清廉金融文化建设活动与“七一”建党99周年活动相结合，由该分行党委书记为全体干部职工讲授了专题党课。

除了党委书记，纪检组长、纪委书记等也积极开展讲课。8月的一个工作日下班后，中国建设银行梅州市分行营业部的干部职工们集中在党员活动室，聚精会神地听讲。原来，驻建行梅州市分行纪检组组长带队到这一创“千佳”的网点，开展第三季度“纪检组长上讲堂”活动，为干部职工讲授一堂文化讲堂及警示教育课。

一些金融机构还开展巡回宣讲、邀请专家对干部职工进行培训。农行梅州分行组织宣讲团，从7月31日起到各支行开展为期一个月的清廉金融文化暨合规文化巡回宣讲活动，就员工行为手册、案防手册、反洗钱、民间借贷和坚持廉洁从业等相关领域进行宣讲，并列举违规违纪案例加以警示。农行蕉岭支行专门邀请县纪监委组织宣传室主任作主题报告讲座，结合身边人、身边事，警示全行干部职工坚守廉洁从业底线。

走进中国人寿梅州分公司办公场所，可以看到走廊墙壁上“清正、廉明、诚信、勤俭”“反腐倡廉、警钟长鸣”等宣传海报，让人感受到浓厚的清廉金融文化氛围。

梅州农商银行同样利用办公场所的走廊以及党员活动室空间，全面宣传展示清廉金融文化活动题材内容。同时，该行还将党员活动室开放提供给干部职工开展清廉文化活动讲故事、阅读书籍等各类型学习教育活动，努力引导全行上下形成良好的金融清廉文化工作氛围。

不仅如此，梅州银保监分局、多家金融机构积极组织党员干部到红色基地，开展体验一处清廉文化场所活动，通过现场体验进一步增强党员干部职工的党性观念和廉洁意识，促进廉洁金融文化建设活动整体效果提升。

8月26日，梅州银保监分局党委书记率该局领导、中层干部及各党支部党员群众到梅州市委党校反腐倡廉教育基地参观学习，接受廉政文化教育洗礼。

7月3日，工行梅州分行党委班子成员和基层党支部书记到丰顺县坚真纪念馆开展“传承红色基因 践行初心使命”清廉文化参观学习活动。结合参观学习的体会和感受，该行党委书记在坚真纪念电教室现场讲授专题党课……

中国人寿梅州分公司日前组织党员前往汕尾彭湃故居参观学习。（中国人寿梅州分公司供图）

7月25日，中国人寿梅州分公司开展“追寻红色印记，加强党性教育”的党员教育活动，组织党员同志前往汕尾彭湃故居参观学习。

一些金融机构则以考促行、以赛促学，更好地激发干部职工的学习动力。7月16日上午，人保财险梅州市分公司的干部职工暂时放下手头工作，拿着手机紧张地进行一场特殊的考试。这是该公司组织的今年第二季度的全市系统干部员工参加廉洁合规线上考试，考试内容涵盖组织人事、财经管理、公务接待、公务用车、差旅活动、会议活动等方面存在的“微腐败”、“不合规”风险问题及现象。目前，该公司已组织两场廉洁合规线上考试。

进入8月以来多家金融机构启动了“清廉金融杯”系列比赛活动。

工行梅州分行举办“清廉金融文化” 暨“制度治理年”主题演讲比赛。（工行梅州分行供图）

工行梅州分行于8月15日举办“清廉金融文化”暨“制度治理年”主题演讲比赛，15名选手分别围绕抗疫先进典型、清廉家风典型、清廉从业典型的主题展开演讲，进一步推动该行清廉金融文化建设活动深入开展。

建行梅州市分行、梅州农商银行、农行梅州分行和中国人寿梅州分公司等近期开展“清廉金融杯”系列作品征集活动。其中，建行梅州市分行同时将启动征文和演讲比赛，把清廉金融文化与“善客”服务文化、客家文化、中央苏区红色文化等特色文化建设相结合，为打赢防范化解金融风险攻坚战提供文化支撑和思想保证。

“‘千里之堤，溃于蚁穴’，‘小贪’正像堤坝上的蚁穴，若不加以重视，随着时间的推移最后也会形成堤坝的裂缝……我们要立足自己的本职岗位，以身作则，守住清廉底线，抵制职务犯罪，助清廉之风盛行。”观看了反腐倡廉的专题教育片后，工行平远支行的朱添来在心得体会中写道。

建行梅州市分行一名信贷岗位员工表示，通过参加清廉金融文化建设活动他更坚定了遵章守纪的意识，本着清正廉洁的原则与客户建立清清爽爽的“亲”“清”关系，自觉做到廉洁合规从业。

“我们将清廉金融文化建设与经营管理、规范员工从业行为、党风廉政建设、特色文化和日常服务相结合，推动全行干部职工不断增强反腐倡廉意识，形成‘不敢腐、不能腐、不想腐’的清廉机制，营造‘清廉养正气、廉洁促发展’氛围，持续促进全行高质量发展。”建行梅州市分行相关负责人说道。

据了解，梅州银行业保险业清廉金融文化建设活动开展以来，全面推动了银行业保险业的全体干部职工不断增强反腐倡廉意识，推动了清廉金融文化建设活动在基层落地，有效护航梅州金融业高质量发展。

梅州银保监分局相关负责人介绍，通过深入推动活动，梅州金融业干部职工在潜移默化、润物无声中内化于心、外化于行，促使干部职工牢固树立遵章守纪、廉洁从业的思想意识，自觉抵制社会不良风气的侵蚀。同时，将“清廉金融文化”与实际业务开展紧密融合起来，提高行业廉洁风险防控水平，有效防范金融领域腐败行为和违规风险，确保各项金融扶持政策落到实处。此外，进一步加强重点岗位和人员的监督管理、做好日常及重要节点廉洁提醒等环节，切实从思想深化、行为管理、自查自纠等方面加强对金融从业人员的教育和管理，加强金融机构的风险内控机制建设，进一步提高监管有效性，提升金融反腐内生动力，推动梅州银行业保险业依法合规、高质量发展。

本报记者：严海苑

通讯员：吴绛英

编辑：李子莹